Версия для слабовидящих
Служба занятости предлагает безработным гражданам различные варианты обучения в целях приобретения новых востребованных профессий, актуализации навыков и освоения компетенций.
Наша команда постоянно ищет интересные способы обучения, которые нужны соискателям и работодателям. В партнёрстве этого достичь можно намного эффективнее!
В результате взаимодействия с социальным консультативным центром (СКЦ) и инновационным кадровым центром INKA мы запускаем пилотный проект «Рекрутер».
Проект «Рекрутер» – это авторский курс повышения квалификации в объеме 72 часов, разработанный кадровым центром INKA. Компетентные менеджеры по подбору персонала нужны всем работодателям: они умеют качественно оценить кандидатов и привлечь в организацию необходимых работников.
В ходе обучения слушатели научатся:
- выстраивать и оптимизировать процессы по подбору персонала;
- грамотно формировать профиль вакансии;
- закрывать вакансии в кратчайшие сроки;
- психологии общения и подбора персонала.
Курс, реализуемый СКЦ, предусматривает тренинги, экскурсии на предприятия и собеседования с реальными работодателями.
Профессия рекрутера предполагает владение определенными личностными качествами, поэтому запланирован предварительный отбор кандидатов. О старте отбора будет объявлено дополнительно.
Те, кто успешно пройдут итоговую аттестацию, получат:
- удостоверение о повышении квалификации;
- фирменный сертификат INKA.
Архангельский областной центр занятости населения
