— Такие открытые диалоги, где обсуждаются особенности найма персонала в определенные отрасли, помогают нашим карьерным консультантам проводить подбор нужных специалистов, отвечающих требованиям современного рынка труда и ожиданиям работодателей, – отметила Юлианна Булатова, заместитель руководителя кадрового центра.